2013年5月23日在招遠聯通五樓會議室對畢郭營業部的“沃”店經營工作進行了公開招租，經過兩輪投標，該店的招租人成功產生。標志著招遠聯通第一處將社會代辦機構建進鄉鎮營業部的“沃”店正式產生。
為了加快農村通信營銷模式轉型，招遠分公司成立了農村通信營銷中心，負責全市自辦營業廳的招租和后續管理工作，在沒有現成模式可資模擬的情況下，本著成熟一個、招租一下的原則，首先對招遠南部業務發展比較緩慢的畢郭營業部的營業廳進行了公開招租。之前，便下發了招商通知，公開了招租方案和產生方法，全體合同制員工、外包員工及各個社會代理商均可參與報名，平等競爭上崗。在截止時間內共有四家聯通業務社會代理商提交了承租方案和招租押金。經過資格審查，這些報名者均具有多年經營聯通業務的經驗和比較好的業績，按照招租的既定日程，組成了招租評委會。各個承租人，首先宣讀了自己的承租方案，介紹了自身的優勢，就相關經營細節進行了現場咨詢。第一輪投票結束后，淘汰了沒有達到最低標的兩個參標者。剩余者再進行第二輪投標，在經過現場答辯、提問等環節后，最終出標最高者“金智電腦經營部”獲得了畢郭營業部“沃”店的經營權。招租人還需再繳納經營風險押金，由主體公司對其營業和營銷人員進行全業務培訓和職業道德、法律規范的教育之后，才可正式上崗經營。承租人除完成正常的固定電話、寬帶、手機等業務的經辦和收費外，還要每月完成3G、寬帶、2G業務折算成3G至少52個，其中至少完成3G放號15個。此為招遠聯通第一個打破原有經營模式，公開對外承租的鄉鎮自辦營業廳，具有趟水過河先行改革的示范作用。
